女同志交社保满15年且达退休年龄可退休。根据法律，女性职工需累积缴纳15年社保，到达法定退休年龄（一般为50岁或55岁，依具体情况而定）后方可申请退休。若社保缴纳年限不足或年龄未达标准，则无法退休。若已接近退休年龄但社保缴纳年限不足，问题较严重，应及时咨询专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫从法律角度，女同志退休问题在不同情况下的处理方式如下：1. 若社保缴纳年限已满15年且年龄已达法定退休年龄，可直接向当地社保局申请退休手续。2. 若社保缴纳年限不足15年但年龄已达法定退休年龄，可选择一次性补缴剩余年限的社保费用，或申请延迟退休继续缴纳社保至满15年。3. 若年龄未达法定退休年龄但社保缴纳年限已满15年，需等待至法定退休年龄后方可申请退休。在等待期间，可继续缴纳社保以增加退休金数额。请根据自身情况选择合适的处理方式，并咨询专业人士以确保合法合规。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫从法律角度看，女同志退休问题的常见处理方式包括：确认社保缴纳年限、核对法定退休年龄以及补缴社保费用。若社保缴纳年限不足，可选择补缴至满足年限；若年龄未达法定标准，则需等待。选择处理方式时，应结合自身实际情况，如经济条件、健康状况等综合考虑。
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